environnement, sobriété
Présentiel & Distanciel
Saynètes et spectacles
Accompagner nos aînés : un défi à relever ensembleEmma Ducaire, doctorante, propose une conférence sur l’avenir des institutions gériatriques. Très vite, se rendant compte que son...Lire la suiteAteliers, animations évènementielles
Animation – A table !Avec "À Table !", offrez une animation originale et percutante sur le temps du déjeuner ou du dîner....Lire la suiteAteliers, animations évènementielles
Atelier – Collab’ActeurQuand vos collaborateurs deviennent comédiens : proposez à vos équipes de jouer des saynètes théâtrales de sensibilisation, ludiques...Lire la suiteImprovisation
Conférence Spectacle Impro ShowDécouvrez la conférence spectacle pour expérimenter les techniques de l’improvisation d’une façon décalée et inattendue. Connaissez vous l’improvisation...Lire la suiteConférence Théâtralisée
Conférence ThéâtraliséeLa conférence théâtralisée est un format original associant avec justesse et humour des saynètes théâtrales et les apports...Lire la suiteEnquête Party
ENQUÊTE PARTY – Vous avez dit sobriété ?L’heure est grave pour la société DGS (Dechiste & Green Society) : non seulement elle connaît une fuite...Lire la suiteFacilitation
L’idéation par écriture tournanteLa méthode d’idéation par écriture tournante est une méthode de co-création d’idées et d’enrichissement qui fonctionne sur la...Lire la suiteFacilitation
L’écriture guidéeCette technique permet à chacun de prendre du recul par écrit, en répondant à une série de questions...Lire la suiteFacilitation
Le speed boatAtelier collaboratif qui utilise la métaphore du bateau pour faire le point sur les objectifs, les forces, les...Lire la suiteSaynètes et spectacles
Management et travail hybride : une révolution en coursMélanie et son compagnon revivent différents épisodes de la crise sanitaire et des confinements qui ont suivi depuis...Lire la suiteDivertissement, Afterwork, SoiréesMatch d’improLes participants sont divisés en plusieurs équipes. Tour à tour, deux d’entre elles s’affrontent sur des improvisations liées...Lire la suiteImprovisationMieux travailler ensemble grâce à l’improvisationIl s’agit de découvrir les techniques de l’improvisation théâtrale et d’identifier leurs bénéfices en contexte professionnel. Une mise...Lire la suiteAteliers, animations évènementielles
Module – Sobriété, tous éco-responsablesDans le cadre de l’action gouvernementale de transition énergétique et écologique, vous souhaitez sensibiliser toutes les personnes de...Lire la suiteSaynètes et spectacles
Sobriété: tous eco-responsables, au bureau comme à la maison !Baptiste rentre chez lui, angoissé après une réunion tardive au travail sur la Responsabilité Sociétale de l'Entreprise. Jessica,...Lire la suiteAteliers, animations évènementielles
Spectacle Musical sur mesureOffrez à vos équipes, à vos clients ou à vos partenaires, une expérience unique grâce à un spectacle...Lire la suiteSaynètes et spectacles
StreamingL’utilisation d’un matériel technologique et audiovisuel de pointe permet de filmer nos comédiens en direct et de diffuser...Lire la suiteSaynètes et spectacles
Sécurité : du Codir au terrainLors d'une réunion de direction, Loubna, directrice HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement) partage les derniers résultats en matière de...Lire la suiteSaynètes et spectacles
Ça va chauffer !Le spectacle aborde, dans une première partie, la consommation et les choix professionnels. Deux anciens amis se croisent...Lire la suiteQVCT, RPS, IncivilitésFormation – Lutter contre les troubles musculo-squelettiquesLes Troubles Musculo-Squelettiques (TMS) sont aujourd’hui l’une des premières causes de maladies professionnelles. Ils affectentQVCT, RPS, IncivilitésFORMATION – Promouvoir la bientraitance au sein des établissements de santéComment travailler les comportements à adopter dans les établissements de santé pour former le personnelQVCT, RPS, IncivilitésFormation – Faire face à l’agressivité et gérer les situations difficilesQu’est ce que la violence au travail ? Comment gérer l’agressivité et les situations difficilesQVCT, RPS, IncivilitésFormation – Harcèlement moral et sexuelLe harcèlement moral et sexuel au travail représente un enjeu humain, juridique et organisationnel majeur.QVCT, RPS, IncivilitésComprendre, détecter et prévenir le harcèlement moralLe harcèlement moral au travail constitue un risque majeur pour la santé des salariés etQVCT, RPS, IncivilitésFormation – QVCT et égalité professionnelleLa Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) ainsi que l’égalité professionnelle sontQVCT, RPS, IncivilitésFORMATION – Prévenir, identifier et détecter les risques psychosociaux : du stress au burn-outComment prévenir, identifier et détecter les Risques Psycho-sociaux ? Quels sont les facteurs des RPSQVCT, RPS, IncivilitésFORMATION – Bientraitance en EHPADDestinée aux soignants et aides-soignants, cette formation aide à réfléchir, identifier et mettre en pratiqueQVCT, RPS, IncivilitésFORMATION – Faire face aux incivilités et gérer la violence des usagersUne formation vivante, participative et marquante grâce aux outils du théâtre Dans des environnements professionnelsQVCT, RPS, IncivilitésFORMATION – Identifier et prévenir les RPS : De la responsabilite individuelle a la responsabilite collectiveComment prévenir les Risques Psycho-sociaux ? Comment faire prendre conscience à ses équipes qu’il y
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PRÉVENTION, SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENT
Entre obligations légales et volonté d’engagement, où en sont les entreprises ?”
Prévention, gestion des risques mais aussi respect de l’environnement et prise de conscience des enjeux climatiques : de nombreuses organisations nous font part de leur volonté de sensibilisation tant collective qu’individuelle, pour plus de sécurité au travail et en faveur d’un avenir plus durable.
TAC Digital Generation vous aide à impliquer les managers dans la prévention, pour aller au-delà de l’approche théorique de la sécurité et de l’environnement, et en faire une composante à part entière de la vie de l’entreprise, avec à la clé l’implication de tous.
COMMENT ?
- En replaçant ces sujets au coeur des débats
- En donnant du sens à travers des messages de prévention
- En créant du lien entre et avec les collaborateurs
- En favorisant les remontées terrain
- En désamorçant les conflits
Qu'en disent nos clients ?
Nos atouts
ÉMOTION
Interpeller
Susciter l’empathie
Renforcer l’impact
ÉMOTION
Interpeller
Susciter l’empathie
Renforcer l’impact
HUMOUR
Dédramatiser
Libérer la parole
ANCRAGE
Ancrage profond des comportements professionnels à favoriser
PLAISIR
Approche ludique
garantissant la convivialité
et l’envie de participer
ACQUISITION
Techniques applicables immédiatement
environnement, sobriete
Transmettre les bonnes pratiques managériales et rendre les collaborateurs acteurs de vos démarches de prévention pour en faire un levier de cohésion
Si l’employeur est tenu de prendre toutes les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé de ses salariés, il revient aux managers de faire respecter les règles et d’instaurer une culture de la prévention.
Replacez le bien-être au travail au cœur des débats, donnez du sens à vos messages et favorisez les remontées terrain en vous appuyant sur notre pédagogie ascendante, notre approche ludique et nos formats originaux.
prêt à démarrer l'aventure ?