Stimulez l’énergie individuelle et collective de vos collaborateurs grâce à leur créativité
CONCEPT :
Les participants sont divisés en plusieurs équipes. Tour à tour, deux d’entre elles s’affrontent sur des improvisations liées à des sujets professionnels et préparées à l’avance. Chaque improvisation répond à des règles précises :
- type d’improvisation (mixte ou comparée)
- thème
- catégorie (libre, à la manière de, muet, …)
- durée (3 minutes maximum)
Les autres équipes font office de public et seront en charge de voter à l’issue de chaque improvisation.
OBJECTIFS :
- Instaurer une émulation entre les participants
- Passer un moment ludique et convivial
- Favoriser le travail en groupe : écoute, prise de décision, entraide
- Encourager le travail collaboratif : deux équipes s’affrontent mais doivent s’entraider lors de l’improvisation
- S’affirmer et lâcher prise : oser dire au sein du groupe, improviser, se dépasser
