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    Elles sont là ! Découvrez nos nouveautés de la rentrée

    Elles sont là ! Nos nouveautés 2026-2027

    La rentrée, oui. La routine, non !

    Nouvelles saynètes, nouvelles formations, nouveaux ateliers :

    Faites le plein d’idées pour bousculer les habitudes, ouvrir le dialogue

    et faire progresser vos équipes.

    NOS DERNIÈRES EXCLUSIVITÉS

    Du conflit à la complémentarité construire une véritable équipe
    Des incivlités au respect pour une meilleure qualité de vie au travail
    parcours vsst

    SAYNÈTE "Du conflit à la complémentarité : construire une véritable équipe"

    SAYNÈTE "Des incivlités au respect : pour une meilleure qualité de vie au travail "

    PARCOURS DE PROFESSIONNALISATION -VSST et Egalité professionnelle -

    Invitez vos collaborateurs à expérimenter les clés d’un collectif efficace :

    👉 Mieux comprendre les profils DISC

    👉 Reconnaître les forces de chacun    

    👉 Adapter sa communication

    • Valorisez le rôle des managers dans la prévention et la gestion des conflits.

    • Favorisez une culture de respect et de responsabilité collective

    • Donnez des pistes d’action pour améliorer durablement le climat de travail

    Prévenir, réagir et accompagner de manière adaptée

    Des apports juridiques, mises en situation et saynètes interactives pour mieux comprendre les mécanismes des VSST, identifier les situations à risque et adopter les bonnes pratiques 

    Accompagnons vos enjeux et vos équipes,

    au bon moment, au bon endroit

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    Théâtre d'entreprise 5 idées reçues à déconstruire
    Actualités

    THÉÂTRE D’ENTREPRISE : 5 idées reçues à déconstruire

    Le théâtre d’entreprise, vous pensez connaître ? «C’est surtout pour divertir.» | «Ça ne marche que sur les sujets RH.»
    «Il faut monter sur scène.» | « C’est difficile à déployer à grande échelle.»
    « L’impact s’arrête quand les comédiens s’en vont. »

    A propos de Théâtre à la Carte Digitial Generation
    Théâtre à la carte Digital Generation

    Communiquer efficacement de façon originale, voire disruptive, créer et réaliser des contenus dédiés à vos messages mais aussi adaptés à vos équipes.

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