QUESTIONNEZ LES HABITUDES DE VOS ÉQUIPES
ET DONNEZ DU SENS AU(X) CHANGEMENT(S)
Le développement durable prend forme dans des gestes, des arbitrages
et des comportements qui font la différence :
Coopérer davantage, limiter le gaspillage,
adopter les bons réflexes, développer l’agilité
Toutefois, une question demeure :
Comment encourager ces actions au quotidien ?
Notre module « Sobriété : tous éco-responsables »
donne à collaborateurs l’occasion de voir, ressentir,
expérimenter et échanger sur vos enjeux RSE
Un module de 2 heures, comprenant :
1 Saynète
+
1 Debrief avec les participants
sur la responsabilisation individuelle et collective face aux enjeux
de transition écologique et énergétique
+
1 Discussion
sur le positionnement managérial vis-à-vis des équipes
et la communication entre collaborateurs autour de ces sujets
+
1 Quiz
