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    Facilitation

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    LA FACILITATION : UN COMPLEMENT INNOVANT AU THEATRE D'ENTREPRISE

    QU’EST-CE QUE LA FACILITATION ?

    • La facilitation est une pratique qui implique la conception et la gestion de processus de groupepour favoriser la participation, la communication, la collaboration et la résolution de problèmes.
    • Elle complète l’approche du théâtre d’entreprise via la production de livrables ECRITS complémentaires.

     

    POURQUOI RECOURIR À LA FACILITATION ?

    Encourager la participation équitable : tous les membres de l’équipe ont la possibilité de participer et de contribuer de manière égale, ce qui renforce le sentiment d’appartenance et la motivation individuelle.

    Favoriser l’innovation : encourager la créativité et l’innovation, en encourageant l’exploration de nouvelles idées et perspectives.

    Encourager la prise de décision consensuelle :  identifier les points de convergence entre les membres de l’équipe.

     

    UN ACCOMPAGNEMENT EN 4 ÉTAPES

    1 – QUALIFICATION en lien avec la conception des saynètes sur mesure

    Nous identifions et clarifions vos besoins, vos objectifs et les livrables attendus afin de comprendre votre contexte et de clarifier une intention collaborative.

    2 – CONCEPTION en reflet des outils du théâtre d’entreprise

    Vos objectifs et besoins sont alors déclinés en feuille de route, composée de méthodes collaboratives, de techniques et d’outils pour produire des livrables. Nous créons ainsi une suite de séquences pour guider le collectif vers les objectifs visés et les livrables attendus.

    3 – ANIMATION en complément des méthodes du théâtre d’entreprise

    Nous pilotons la rencontre collaborative en guidant le groupe de participants pour aboutir aux livrables identifiés lors de la phase de qualification.

    4 – SUIVI en complément des effets du théâtre d’entreprise

    Mesurer l’impact de la rencontre collaborative
    Mettre en valeur les productions des participants
    Accompagner la dynamique initiée au cours de la rencontre

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