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    RISQUES PSYCHO-SOCIAUX : Comment associer efficacement vos équipes à votre démarche de prévention ?

    Au croisement des dimensions individuelle, collective 

    et organisationnelle, la prévention des RPS est un sujet complexe

    de par la diversité des éléments qui le composent.

    Le Rapport Gollac a ainsi mis en lumière

    6 dimensions de risque à prendre en compte

    pour les identifier et les prévenir efficacement :

    Pour soutenir votre politique de prévention,

    encourager le dialogue et replacer la QVCT

    au coeur de vos actions, nous vous proposons

    de nombreux ateliers, formations et animations  

    *** FOCUS FORMATION ***

    PRÉVENIR ET FAIRE FACE AUX RPS :

    De la responsabilité individuelle à la responsabilité collective

     

    OBJECTIFS : 

    • Définir ce que sont les risques psychosociaux et connaître le cadre légal

    • Repérer les risques psychosociaux pour mieux les prévenir

    • Définir des pistes concrètes pour y faire face lorsqu’ils sont avérés ou pressentis

    • Identifier les personnes ressources et les comportements facilitants

     

    VOUS PRÉFÉREZ UNE APPROCHE PLUS ORIGINALE POUR ABORDER

    LES RPS ?

     

     

    ORGANISEZ

    UNE ENQUÊTE PARTY

     

     

    De façon ludique, pédagogique

    et fédératrice, associez activement vos collaborateurs à votre

    démarche de prévention

     

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