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    Discriminations au travail : Comment offrir un environnement et un avenir professionnel équitables pour tous ?

    Le talent n'a ni couleur, ni genre, ni religion. Et pourtant...


    Chaque jour, des individus se retrouvent confrontés à des situations de discrimination, qu'elles soient liées à leur origine, à leur genre, à leur orientation sexuelle ou à d'autres caractéristiques personnelles


    74% des travailleurs en France ont ainsi été témoins

    d'au moins une forme de discrimination,

    tandis que 54% d'entre eux ont été directement

    touchés par cette injustice


    Source : Groupe Cegos - Baromètre international

    « Diversité et Inclusion dans les organisations : les enjeux compétences d’une transformation culturelle »

     

    Quelles actions déployer pour recruterintégrer et promouvoir 

    la carrière de TOUS les talents ?

    "LA DISCRIMINATION, C'EST PAS UNE BLAGUE"

    La saynète qui...


    Sensibilise vos collaborateurs


    Fait prendre conscience des préjugés 

    liés au sexe dans le monde de l’entreprise


    Aide à identifier et distinguer 

    les pratiques discriminatoires

    De courtes vidéos pour :


    • Mieux connaître les critères de discrimination établis par la loi

    • Agir contre les préjugés

    • Favoriser un recrutement et une collaboration inclusifs

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