Témoignages
Ce qu'ils disent de nous !
Retrouver les témoignages de nos clients pour mieux appréhender l'ensemble de notre activité.
Vous aurez l’occasion de découvrir notre méthodologie, d’apprécier l’impact de notre démarche, les thèmes de nos interventions, des anecdotes, à travers ces différents témoignages
Lactalis sensibilise son personnel au bien-être au travail
Comment animer une convention RH sur le thème du bien-être au travail ?
Diversité et gestion des âges Stress, RPS et QVT Témoignage
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BNP Paribas CIB dynamise un séminaire interne grâce à un animateur journalistique
Comment animer un séminaire managérial et capter l'attention du public ?
Management, valeurs et conduite du changement Témoignage
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Homophobie et discrimination par l’orientation sexuelle : levons les tabous !
Comment agir concrètement face à la discrimination sexuelle ? En dédramatisant toute situation et en favorisant la prise de conscience grâce aux techniques théâtrales.
Diversité et gestion des âges Témoignage
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SIG forme ses salariés à la mixité avec le théâtre !
Formation comportementale adaptée, mises en situation au programme. Interview !
Diversité et gestion des âges Organisation du travail Témoignage
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Vidéo et sensibilisation aux entretiens chez Dassault Systèmes
Dassault Systèmes a fait appel à Théâtre à la Carte pour sensibiliser ses managers à l'importance des entretiens annuels de performance, grâce à une vidéo.
Entretien Témoignage
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FFSA forme aux entretiens annuels grâce au théâtre !
Interview suite à la mise en place d'une sensibilisation pour lancer la période des entretiens annuels
Entretien Témoignage
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Fusion, réorganisation : accompagner le changement chez Air France
Comment donner envie aux équipes de travailler ensemble ?
Management, valeurs et conduite du changement Organisation du travail Témoignage
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Avenance enseignement présente sa mission handicap grâce au théâtre
Explications de Geoffroy Barbier, chef d'équipe lors de l'intervention
Handicap au travail Témoignage
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Handicap : Aéroports de Paris fait s’envoler les tabous
Retours de Geoffroy Barbier, scénariste du projet
Handicap au travail Témoignage
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Dalkia stimule ses managers à haut potentiel avec le théâtre !
Comment bien conduire un entretien professionnel ?
Entretien Témoignage
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Le stress en entreprise : l’ANDRH se mobilise !
L'ANDRH orléanais et Théâtre à la Carte sensibilisent des DRH aux risques du stress au travail...
Stress, RPS et QVT Témoignage
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Mairie de Caen et écolo attitude
Ecolo au bureau, un spectacle interactif et dynamique
Santé et sécurité Témoignage
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Air France : insertion des personnes en situation de handicap
Comment faire évoluer les mentalités et favoriser l'insertion de salariés handicapés ?
Handicap au travail Témoignage
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Changement et évolution des métiers chez Renault
Une formation innovante destinée aux secrétaires commerciales
Management, valeurs et conduite du changement Témoignage
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Formation aux entretiens annuels chez EDF Gaz de France Distribution Metz Lorraine
Comment apprendre à respecter les différentes étapes de l'entretien ?
Entretien Témoignage
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Violence en milieu hospitalier : l’hôpital Foch forme son personnel !
Comment lutter contre l'agressivité des personnels soignants et non soignants de l'hôpital ?
Témoignage
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Formation et cohésion d’équipe chez CNP Assurances
Dans le cadre d'un séminaire de formation de la direction des achats
Motivation et cohésion d'équipe Organisation du travail Stress, RPS et QVT Témoignage
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Connaissance de l’entreprise : Essilor International intègre ses collaborateurs avec originalité
Interview de Pascal Thoreau, concepteur et scénariste de ces stages d'intégration sur mesure
Motivation et cohésion d'équipe Témoignage
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Un forum d’intégration innovant chez EDF
Pari réussi pour la Direction générale d'EDF grâce à des ateliers théâtre créant proximité et créativité !
Diversité et gestion des âges Témoignage
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Auchan : manager la diversité
6 800 managers formés à la diversité, en 130 sessions
Diversité et gestion des âges Management, valeurs et conduite du changement Témoignage
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