Lactalis sensibilise son personnel au bien-être au travail

Comment animer une convention RH sur le thème du bien-être au travail ?

Frédérique ROY, responsable recrutement répond à notre Interview suite à notre intervention lors de leur convention RH sur le thème du bien-être au travail.

Madame Roy, dans quel cadre avez-vous décidé de faire appel à Théâtre à la Carte ?

L’intervention de TAC s’inscrivait dans le cadre d’une convention RH.

Nous souhaitions sensibiliser notre communauté RH à certains sujets dont les seniors. L’idée était de le présenter via une approche plus innovante, moins conventionnelle.

Notre intervention a-t-elle effectivement contribué à l’atteinte de ces objectifs ?

Oui bien sûr par la nouveauté au sein du groupe Lactalis de ce concept.

La justesse du scénario, au-delà de l’humour, rend la scène criante de vérité. Elle met tout à chacun face à une réalité avec des exemples concrets. Elle interroge, fait réfléchir et se projeter.

Quels impacts / réactions avez-vous mesurés, notamment suite à la présentation du spectacle « Entretien de fin de carrière : retour vers le futur » ?

Cela a suscité de nombreux échanges autour du thème et permis d’avancer.

Le sujet de la gestion des âges et de la 2ème partie de carrière est plus que jamais d’actualité dans les organisations. Lactalis a-t-il mis en place un plan d’actions ?

Nous sommes en plein dans le sujet…